Stellenangebote

Bewerben Sie sich jetzt auf unsere aktuellen Stellenausschreibungen und werden Sie Teil unseres großen Teams. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft unseres Landkreises zu gestalten.

Bitte beachten Sie auch unsere allgemeinen Hinweise.

Allgemeine Hinweise zu unseren Stellenbesetzungsverfahren

Stellenbesetzungen erfolgen gemäß Artikel 33 Grundgesetz im Rahmen einer Bestenauslese. D. h. wir besetzen alle Stellen nur nach Eignung, Befähigung und Leistung. Es können nur Bewerber (m/w/d) berücksichtigt werden, die das Anforderungsprofil erfüllen. Dies betrifft vor allem die geforderte Qualifikation.

Wie genau ist der Ablauf eines solchen Stellenbesetzungsverfahrens?

  • Wir bieten Ihnen zu besetzende Stellen über dieses Portal an.
  • Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache erreichen uns online durch Nutzung des Bewerbungsportals. Unmittelbar nach dem Absenden des Formulars erhalten Sie eine Eingangsbestätigung
  • Nach Ablauf der Bewerbungsfrist werden alle Bewerbungen gesichtet und darüber entschieden, wer bei Erfüllung des Anforderungsprofils in die engere Wahl kommt und eine Einladung zum Gespräch erhält. Die Bewerber (m/w/d), die nicht die geforderten Zugangsvoraussetzungen erfüllen, erhalten kurzfristig eine entsprechende Information. Alle anderen Bewerber (m/w/d) werden nach Beendigung des Verfahrens informiert.
  • Leider kann keine allgemein gültige Aussage zur Dauer der einzelnen Verfahren gemacht werden, da dies abhängt von der Dringlichkeit der Besetzung, der Bedeutung der Stelle im Gesamtgefüge, der Anzahl der eingegangenen Bewerbungen etc.

Beachten Sie noch folgende Hinweise:

  • Wir erstatten keine Bewerbungskosten.
  • Wir nehmen keine  Initiativbewerbungen entgegen. Diese können nicht bearbeitet werden, sondern werden unter Berücksichtigung des Datenschutzes sofort vernichtet.
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