Für unseren Standort Markkleeberg suchen wir eine/einen

                                                                 Jobmanager / Jobmanagerin (m/w/d)
                                                                             (Kommunales Jobcenter)

                                                                        befristet zur Vertretung bis 28.02.2026

                                                                                      in Vollzeit (39 Stunden)

                                                                      Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

                                                                    Bewertung der Stelle: Entgeltgruppe 9a TVöD

 

Das sind insbesondere Ihre Aufgaben

  • Beratung von Arbeitgebern und Stellenakquise für Langzeitarbeitslose
  • Vermittlung geeigneter Bewerber und Bewerberinnen, teilweise auch für Menschen mit
  • Migrationshintergrund
  • Unterstützung der Bewerberinnen und Bewerber durch individuellen Förderplänen und
  • Vereinbarungen
  • Bearbeitung, Prüfung und Entscheidung von Förderungen für Arbeitgeber

Ein nicht unerheblicher Teil der Arbeitsaufgaben ist im Außendienst zu erfüllen.

Das bringen Sie mit

  • eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder eine Ausbildung mit vergleichbaren Inhalten für die öffentliche Verwaltung oder
  • eine abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellter für Arbeitsmarktdienstleistungen (m/w/d) oder
  • eine abgeschlossene Fortbildungsqualifizierung in Anlehnung an die Berufsausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (z.B. Angestelltenlehrgang I) oder
  • eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung und berufliche Erfahrungen in Berufsorientierung oder Arbeitsvermittlung oder Stellenakquise
  • bei einer ausländischen Bildungsqualifikation die Anerkennung der für die Qualifikation zuständigen Stelle (Anerkennungs-Finder - Start (anerkennung-in-deutschland.de)
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfähigkeit, Planungs- und Organisationsstärke, Leistungsbereitschaft, Kritik- und Konfliktfähigkeit, Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit sowie Kooperations- und Gruppenfähigkeit
  • Fahrerlaubnisklasse B
  • die Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten PKW unter Anwendung des Sächsischen Reisekostengesetzes

Ein Arbeitgeber, der zu Ihnen passt. Wir bieten

  • ein befristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst nach TVöD
  • Gestaltungsspielraum betreffend die Arbeitszeit unter Berücksichtigung der Öffnungszeiten
  • Teilzeitarbeit
  • mobiles Arbeiten unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse
  • zusätzliche Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst
  • kostenlose Mitarbeiterparkplätze

Haben Sie Interesse?

Bewerben Sie sich bis zum 24.07.2024 unter bewerbungen@lk-l.de mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, aktuelle Arbeitszeugnisse, ggf. Aufenthaltstitel). Bitte geben Sie im Betreff die Kennung 2024E/KJC16 an.

Ihre Ansprechpartnerin für dieses Stellenangebot ist:

Nicole Knorr Personalsachbearbeiterin SG PersonalZimmer: 2.1.10 Stauffenbergstraße 4, Haus 2 04552 Borna Tel.:+4934332411118 Fax:+4934379847047 Location

Das Landratsamt legt Wert auf ein Arbeitsumfeld, an dem jeder Mensch gleichberechtigt und selbstbestimmt teilhaben kann. Wir freuen uns über Bewerbungen ungeachtet der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, des Alters oder der Religion. Wir sind bestrebt, schwerbehinderte Menschen oder ihnen Gleichgestellte besonders zu fördern, achten im Bewerbungsverfahren bei gleicher Eignung auf ihre bevorzugte Berücksichtigung und bitten daher um entsprechende Hinweise in Ihrer Bewerbung.

Weiterführende Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren sowie zum Datenschutz finden Sie unter https://www.landkreisleipzig.de/karriere_stellenangebote.html#article-13253-13029 oder https://www.landkreisleipzig.de/karriere.html.