Für unseren Standort Grimma suchen wir eine/n

                   Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Unterhaltsvorschuss (m/w/d)

                                                                   (Jugendamt)

                                                          befristet für 24 Monate1

                                                           in Vollzeit (39 Stunden)

                                            Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

                                         Bewertung der Stelle: Entgeltgruppe 9 b TVöD

 

Das sind insbesondere Ihre Aufgaben

  • Antragsbearbeitung der Unterhaltsberechtigten nach dem Unterhaltsvorschussgesetz
  • Heranziehung des unterhaltspflichtigen Elternteils im Rahmen der Unterhaltspflicht (Rückgriff der nach § 7 UVG auf das Land Sachsen übergegangenen Unterhaltsansprüche)
  • Durchsetzung der Unterhaltsansprüche und Entscheidung über Vorgehensweise im Interesse des Kindes, des Bundes, des Freistaates Sachsen und des Landkreises im Einzelfall

Das bringen Sie mit

  • eine abgeschlossene Hochschulbildung in der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung oder in einer Fachrichtung, die vergleichbare Inhalte vermittelt oder in der Fachrichtung Sozialverwaltung oder
  • eine abgeschlossene Hochschulbildung mit Schwerpunkt Recht oder Finanzen oder Wirtschaft oder
  • eine abgeschlossene gleichwertige Fortbildungsqualifizierung in Anlehnung an die Studieninhalte der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung (Angestelltenlehrgang II, geprüfter Verwaltungsfachwirt, Verwaltungsbetriebswirt VWA o. ä.) 
  • bei einer ausländischen Bildungsqualifikation die Anerkennung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB)
  • Belastbarkeit/Stresstoleranz, Planungs- und Organisationsstärke, Leistungsbereitschaft, Kritik- und Konfliktfähigkeit, Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit

Ein Arbeitgeber, der zu Ihnen passt. Wir bieten

  • ein befristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst nach TVöD
  • Gestaltungsspielraum betreffend die Arbeitszeit unter Berücksichtigung der Öffnungszeiten
  • Teilzeitarbeit
  • mobiles Arbeiten unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse
  • zusätzliche Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst
  • kostenlose Mitarbeiterparkplätze

1Die Befristung erfolgt nach § 14 (2) Teilzeit- und Befristungsgesetz ohne Sachgrund. Bewerber (m/w/d), die bereits in einem befristeten oder unbefristeten Beschäftigungsverhältnis mit dem Landkreis Leipzig oder mit einem seiner Eigenbetriebe gestanden haben oder derzeit stehen, können bei der Stellenbesetzung deshalb nicht berücksichtigt werden.

Haben Sie Interesse?

Bewerben Sie sich unter bewerbungen@lk-l.de mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, aktuelle Arbeitszeugnisse, ggf. Aufenthaltstitel). Bitte geben Sie im Betreff die Kennung 2024/E/JA/17 an.

Ihre Ansprechpartnerin für dieses Stellenangebot:

Lisa Thonfeld Personalsachbearbeiterin SG PersonalZimmer: 2.1.10 Stauffenbergstraße 4, Haus 2 04552 Borna Tel.:034332411114 Fax:+4934379847047 Location

Das Landratsamt legt Wert auf ein Arbeitsumfeld, an dem jeder Mensch gleichberechtigt und selbstbestimmt teilhaben kann. Wir freuen uns über Bewerbungen ungeachtet der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, des Alters oder der Religion. Wir sind bestrebt, schwerbehinderte Menschen oder ihnen Gleichgestellte besonders zu fördern, achten im Bewerbungsverfahren bei gleicher Eignung auf ihre bevorzugte Berücksichtigung und bitten daher um entsprechende Hinweise in Ihrer Bewerbung.

Weiterführende Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren sowie zum Datenschutz finden Sie unter https://www.landkreisleipzig.de/karriere_stellenangebote.html#article-13253-13029 oder https://www.landkreisleipzig.de/karriere.html.